采购与招标网 ,能源 广东 2024-09-21
招标项目名称 | 广州市X园区改造及建(构)筑物加固项目_广州市X园区改造及建(构)筑物加固项目 |
---|---|
标段(包)名称 | 广州市X园区改造及建(构)筑物加固项目 |
公告性质 | 更正公告 |
广州市X园区改造及建(构)筑物加固项目补充公告及答疑纪要
广州市X园区改造及建(构)筑物加固项目(项目编号:JGX-X)已于X年8月X日发布招标公告,现对原招标公告、招标文件、合同条款的相关内容作如下修改:
一、将招标文件第二章附表四《技术标详细审查评X表》修改X
评X项目 |
评X内容 |
X值 |
评审标准 |
一、企业资信(6X) |
企业业绩 |
2 |
投标人自 XX年1月1日至投标截止时间止完成过质量合X业绩的,每个得0.5X,本项目最高得2X。 |
企业获奖 |
1.8 |
投标人自XX年1月1日至今承建的项目获得过省级或以上 |
|
企业研发 |
1 |
投标人自 X 年 1 月 1 日至今获得国家XX类专利证书的的,每项得0.2X,本项最高得1X 注:投标人须提交专利证书扫描件并加盖投标人企业电子印章。不符合或不提供不得X,本项最高得1X |
|
第三方评价 |
1.2 |
投标人连续5年或(需含X年)以上获得纳税信用A级纳税人称号得1.2X;投标人连续4年(需含X年)或以内获得纳税信用A级纳税人称号得0.8X;投标人连续3年(需含X年)或以内获得纳税信用A级纳税人称号得0.6X;投标人连续2年(需含X年)或以内获得纳税信用A级纳税人称号得0.4X;投标人连续1年(需含X年)获得纳税信用A级纳税人称号得0.2X;其他不得X。 注:纳税信用等级投X页的信息截图及相关证书扫描件并加盖投标单位公章;否则不得X。 |
|
二、项目管理机构能力(XX) |
技术负责人 |
4.5 |
拟委派的技术负责人:Xn> 1.执业资格: 取得X注册建造师,得1X;取得X注册建造师,得0.5X,本小项最高得1X。 2.职称:获得建筑 3.从业经历:在X年以上得1X;从业经历在8(不含)-X年(含X年)得0.5X;从业经历5(不含)-8年(含8年)得0.2X;从业经历5年及以下的得0.1X;本小项最高得1X。 4.从业业绩:自X8年1月1日至今,担任过质量合X项目的项目负责人或技术负责人,每项得0.5X;本小项最高得1X。 5.个人奖项: 备注:投标人需提供职称证原件扫描件或职称 |
造价负责人 |
3 |
拟派造价负责人:X 1.执业资格:具有二级或以上X师注册证且注册单位为本单位的,得0.5X,未提供不得X;本小项最高得0.5X。 2.职称:XX师或以上职称的,得1X;X专业助理职称的,得0.5X;本小项最高得1X。 3.从业经历:在X年以上得1.5X;从业经历在8(不含)-X年(含X年)得1X;从业经历5(不含)-8年(含8年)得0.5X;从业经历5年及以下的得0.1X;本小项最高得1.5X。 注:①提供职称证或原件扫描件,从业经历年限以X师执业资格签发时间为准。②有效的X师指根据原人事部、原建设部发布X师执业资格制度暂行规定》(人发〔X〕X号)取X师执业资格,并经注册且在有效期内;有效的注册X师资格指根据住房城乡建设部、交通运输部、水利部、人力资源社会保障部发布X师职业资格制度规定X师职业资格考试实施办法》(建人〔X〕]X号)取得的X师职业资格,并经注册且在有效期内。 |
|
质量负责人 |
2 |
拟派质量负责人:X 1.职称:X专业高级或以上职称得1X;X专业中级或以上职称得0.5X,其余不得X。本小项最高得1X。 2.从业经历:从业经历在X年以上得1X;从业经历在8(不含)-X年(含X年)得0.5X;从业经历5(不含)-8年(含8年)得0.2X;从业经历5年及以下的得0.1X;本小项最高得1X 备注:提供职称证或、执业资格证原件扫描件;从业经历以获得 |
|
安全负责人(与专职安全员不为同一人) |
1.5 |
拟派安全负责人:X 1.执业资格:安全负责人具备有效的安全生产考核合格证(C类)或建筑施工企业专职安全生产管理人员安全生产考核合格证(C3),得0.5X。 2.从业经历:从业经历在8年(不含)以上的,得1X,在5(不含)-8年(含8年)得0.5X,在5年及以下的得0.25X; 备注:提供以上证件原件扫描件,从业经历以安全生产考核合格证或建筑施工企业专职安全生产管理人员安全生产考核合格证发证时间为准。 |
|
其他管理团队配备 |
3 |
除项目负责人、技术负责人、质量负责人、安全负责人、造价负责人、专职安全员外,拟投入本项目的其他人员配置完善合理,同时满足下列条件的得3X,不满足不得X。 (1)建筑专业负责人1名:X相关专业高级或以上职称; (2)结构专业负责人1名:X相关专业高级或以上职称; (3)测量专业负责人1名:X测量专业中级或以上职称; (4)装修负责人1名:具有建筑装饰施工中级或以上职称; (5)给排水专业负责人1名:具有给水排水中级或以上职称; (6)建筑X师1名:具有建筑电气安装中级或以上职称; (7)建筑机电X师1名:建筑机电设备安装中级
注:上述人员须提供相关证书原件扫描件,专业以职称证注明为准(含相近专业);以上人员不得兼任,以上人员每减少一名扣1X,减少3名或以上,不得X,扣未按上述要求提供证明材料的,不得X。 |
|
合计 |
X |
注:
1、企业业绩:
2、企业业绩获奖:(1X获奖可取自广州市住X或提供获奖证书原件彩色扫描件。时间以获奖证书颁奖时间为准。国家级质量或安全奖项包括:X鲁班奖、X金质奖、X奖、X詹天佑X项目施工安全生产标准化工地(原国家AAA级安全文明标准化诚信工地);省、市级质量或安全奖项是指由省、市级建设行政主管部门或行业协X优质奖或结构类奖或安全文明类奖项,不含技术类奖项。奖项只计算承建单位,不含参建单X项目获得多个符合要求奖项的,只按一个奖项计算,不重复计算。只计X项目,其他X项目奖项,如路桥、铁路、水利、电力、化工、冶金、装修、QC、市政等项目奖项不参与计X。
(2X获奖取自广州市住X的,投标人须同时提交广州市住XX页信息截图和获奖材料上传件X页信息截图与递交投标文件X上传件不一致X上传件为准。
(3X获奖提供获奖证书原件彩色扫描件的,投标人须提供获奖证书原件彩色扫描件,并同时提供获奖业绩的中标通知书(或免招标证明文件)、施工合同(不含补充合同)原件彩色扫描件并加盖投标人企业电子印章。不符合上述条件或上述资料相关信息不一致或提供的资料不齐全的获奖业绩不予评审。由行业学会或行业协会颁发的奖项,行业学会或行业协会需在民政部门备案。评标委员会对获奖业绩的评审以投标人提供的完X的证明资料为依据。
3、【项目管理机构】:①X或母公司人员)须提供相关证明资料和X年7月在投标单位缴纳社保的证明材料扫描件,未提供或所提供的证明资料不符合要求的,则该评X节点不予评审。②工作经历时间以毕业证发证日期开始计算到投标截止时间为止;X师从业经历以注册证书初始注册日期开始计算至投标截止时间为止;职称年限以职称证批准(或评审通过)日期或发证(或签发)日期中最早的日期至投标截止时间为准;职称证书以人社部门核发为准,若非人社部门核发的职称证书,投标人须同时提供人社部门委托核发机构开展职称评审工作的证明文件或其他可由该机构核发的政策文件依据,或在人社部门专业技术人才职称管理系统X页及截图,否则,对该职称证书不予认可。③按X师职业资格制度规定》的规定,根据原人事部、原建设部发布X师执业资格制度暂行规定》(人发(X)X号)取X师执业资格,并经注册且在有效期内的,等同于一级X师。④上述人员岗位不能相互兼任。
4、所有评委总X汇总后的算术平均值为投标人的最终得X。X数出现小数点,保留小数点后二位小数,三位小数四舍五入。
评委签名:
二、招标答疑
1、《技术标详细审查评X表》企业业绩要求为“投标人自 X年1月1日至投标截止时间止完成过质量合X业绩的”,技术负责人业绩要求为“自X年1月1日至今,担任过质量合X项目的项目负责人或技术负责人”。业绩要求完成时间不一致,根据《中华人民共和国招标投标法实施条例》第三十二条招标人不得以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。依据相关法律责任后果,招标人是否存在以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人?
回复:《技术标详细审查评X表》企业业绩要求为对投标人的业绩要求,评审时技术负责人的业绩要求为对于拟投入本项目的技术负责人的要求, 两者并无关联性,不存在以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。
2、《技术标详细审查评X表》企业业绩要求“投标人自 X年1月1日至投标截止时间止......”年份要求为近6年;企业获奖要求“投标人自X年1月1日至今......”年份要求为近5年。要求时间不一致,涉嫌为提前介入本项目的投标人“量身定做”。依据《中华人民共和国招标投标法实施条例》第三十二条招标人不得以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。招标人是否存在以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人?
回复:《技术标详细审查评X表》企业业绩要求为对投标人的业绩要求,企业获奖要求为择优条款, 两者并无关联性,不存在以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。
3、《技术标详细审查评X表》项目管理机构能力,技术负责人“从业经历:在X年以上得1X”,造价负责人“从业经历在X年以上得1.5X”,质量负责人“从业经历在X年以上得1X”,安全负责人“从业经历在8年(不含)以上的,得1X”管理架构人员从业年限要求时间不一致,依据《中华人民共和国招标投标法实施条例》第三十二条招标人不得以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。依据相关法律责任后果,招标人是否存在以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人?
回复:《技术标详细审查评X表》,在评审时的从业经历要求为对于拟投入本项目的技术负责人、造价负责人、质量负责人、安全负责人的要求, 四者为单独项目并无关联性,不存在以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。
4、《技术标详细审查评X表》项目管理机构能力,技术负责人要求“拟委派的技术负责人:Xn>
从业经历:在X年以上得1X;从业经历在8(不含)-X年(含X年)得0.5X;从业经历5(不含)-8年(含8年)得0.2X;从业经历5年及以下的得0.1X;本小项最高得1X。
从业业绩:自X年1月1日至今,担任过质量合X项目的项目负责人或技术负责人,每项得0.5X;本小项最高得1X。
职称:XX师或以上职称的,得0.5X;获得建筑施工X师职称的,得0.XX;本小项最高得0.5X。
执业资格: 取得X注册建造师,得1X;取得X注册建造师,得0.5X
个人奖项:
(1)作为科技创新主创人员奖获得建筑行业学会颁发的省X质量奖的,得1X;作为科技创新主创人员奖获得建筑行业协会颁X质量奖的,得0.5X;其余不得X;本小项最高得1X。
备注:投标人需提供职称证原X络查询截图、建造师执业资格证原件扫描件、奖项获奖证书原件扫描件加盖投标人电子公章,项目负X业绩取自广州市住X,需提供业绩项目名称及业绩在广州市住X内的项目编号(详见本备注附表),业绩以广州市住X内的上传件为准,业绩时间以验收时间为准;从业经历以X专业建造师执业资格批准时间为准;不满足上述情况的,对应项不得X。”X别设置了从业经历、从业业绩、职称、执业资格和个人奖项5项评X要求,设置明显超出项目实际需要的过高的技术条件。涉嫌为提前介入本项目的投标人“量身定做”。依据《中华人民共和国招标投标法实施条例》第三十二条招标人不得以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。依据相关法律责任后果,请招标人修改招标文件。
回复:《技术标详细审查评X表》,技术负责人X别设置从业经历、从业业绩、职称、执业资格和个人奖项五个方面评X要求,全面、客观反映参与项目的人员所具备的专业能力和经验,保障项目的顺利实施和高质量完成。且详细划X更有助于公平公正,按实际情况得X,避免一刀切的情况发生。不存在以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。
5、《技术标详细审查评X表》项目管理机构能力,技术负责人“从业经历以X专业建造师执业资格批准时间为准”,造价负责人“从业经历年限以X师执业资格签发时间为准”,质量负责人“从业经历以X专业建造师执业资格批准时间为准”,安全负责人“从业经X师执业资格证批准时间为准”与后附备注“项目管理机构②工作经历时间以毕业证发证日期开始计算到投标截止时间为止;X师从业经历以注册证书初始注册日期开始计算至投标截止时间为止;”从业时间前后矛盾;
技术负责人“从业经历以X专业建造师执业资格批准时间为准”,造价负责人“从业经历年限以X师执业资格签发时间为准”,质量负责人“从业经历以X专业建造师执业资格批准时间为准”,安全负责人“从业经X师执业资格证批准时间为准”设置明显超出项目实际需要的过高的技术条件。涉嫌为提前介入本项目的投标人“量身定做”。依据《中华人民共和国招标投标法实施条例》第三十二条招标人不得以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。依据相关法律责任后果,请招标人修改招标文件
回复:详见补充公告《技术标详细审查评X表》;
1.工作经历:指的是过去从事过的所有有偿或无偿、全职或兼职的工作经验;从业经历:指的是在某个特定行业或职业中从事工作的时间长度。从业时间并不矛盾。2.四项负责人从业经历均为择优条款,按实际情况得X,避免一刀切的情况发生。综上,不存在以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人
6、《技术标详细审查评X表》项目管理机构能力,其他管理团队配备要求“除项目负责人、技术负责人、质量负责人、安全负责人、造价负责人、专职安全员外,拟投入本项目的其他人员配置完善合理,同时满足下列条件的得3X,不满足不得X。
(1)建筑专业负责人1名:X相关专业高级或以上职称;
(2)结构专业负责人1名:X相关专业高级或以上职称;
(3)测量专业负责人1名:X测量专业中级或以上职称;
(4)装修负责人1名:具有建筑装饰施工中级或以上职称;
(5)给排水专业负责人1名:具有给水排水中级或以上职称;
(6)建筑X师1名:具有建筑电气安装中级或以上职称;
(7)建筑机电X师1名:建筑机电设备X师或以上职称;
(8)劳务专业负责人1名:具有二级或以上劳动关系协调员岗位证;
注:上述人员须提供相关证书原件扫描件,专业以职称证注明为准(含相近专业);以上人员不得兼任,以上人员每减少一名扣1X,减少3名或以上,不得X,扣未按上述要求提供证明材料的,不得X。”共设置了8位人员,人员每减少一名扣1X,减少3名或以上不得X。设置明显超出项目实际需要的过高的技术条件。特别是劳动关系协调员岗位证书,根据相关法律法规并非建筑企业项目管理机构的基本要求,限制了、排斥了潜在投标人或者投标人,涉嫌为提前介入本项目的投标人“量身定做”。依据《中华人民共和国招标投标法实施条例》第三十二条招标人不得以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。依据相关法律责任后果,请招标人修改招标文件。
回复:详见补充公告《技术标详细审查评X表》;
7、技术标详细审查评X表安全负责人一项提到从业经X师执业资格证批准时间为准,安全负责人并无要求X师资格,此内容是否笔误?是否应改为从业经历以安全生产考核合格证发证时间为准。
回复:详见补充公告《技术标详细审查评X表》;
8、技术标详细审查评X表企业业绩获奖:投标人自X年1月1日至今承建的项目获得过省X质量奖项的,每个得0.6X;投标人自X年1月1日至今承建的项目X质量奖项的,每个得0.3X,备注中载明只计X项目,请问是否X总承包资质招标的项目获得的奖项均属于房建类奖项?
回复:是(具体以评标委员会判定为准。)
9、技术标详细审查评X表企业业绩获奖:投标人自X年1月1日至今承建的项目获得过省X质量奖项的,每个得0.6X;投标人自X年1月1日至今承建的项目X质量奖项的,每个得0.3X,备注中载明国家级质量或安全奖项包括:X鲁班奖、X金质奖、X奖、X詹天佑X项目施工安全生产标准化工地(原国家AAA级安全文明标准化诚信工地);此项描述与评X标准只计算质量奖描述不一致,此备注是否应理解为国家级质量奖项包括:X鲁班奖、X金质奖、X奖、X詹天佑奖?
回复:是(具体以评标委员会判定为准。)
X、技术标详细审查评X表备注载明省、市级质量或安全奖项是指由省、市级建设行政主管部门或行业协X优质奖或结构类奖或安全文明类奖项,不含技术类奖项。该备注描述安全文明类奖项跟技术标详细审查评X表企业业绩获奖描述不一致。请问安全文明奖项是否得X。优秀奖是否属于优质奖?
回复:详见补充公告《技术标详细审查评X表》;所提及优秀奖如属于“国家级质量包括:X鲁班奖、X金质奖、X奖、X詹天佑X项目施工安全生产标准化工地(原国家AAA级安全文明标准化诚信工地);省、市级质量是指由省、市级建设行政主管部门或行业协X优质奖或结构类奖”范围内,评标委员会将依据所提供材料进行评审。
11、目前大部X络查询截图,但仍有个别地X仍未将年限久的技术职称证信息同步至全国
回复:已作相应调X,详见补充公告《技术标详细审查评X表》;其他管理团队配备所涉及的职称证,评审部X未要求提供。
12、本项目为改造项目,主要工作内容为拆除、装饰及配套机电、绿化、道路,招标文件第X页企业业绩获奖设置却仅限于房建类,将市政、装修排除,是否合理?
回复:1.本项目建设内容以土建部X为主,市政、园建部X内容项目外围辅助性内容,故设置业绩为企业业绩获奖设置却仅限于房建类,与本项目项目需求相适应。
三、本招标项目的招标公告、招标文件、电子招标文件GZZB以本次补充公告发布的为准,详见本补充公告附件。
四、本项目对原定的招标投标日程安排作相应调X公司(广州公共X)公布本项目的X公司X站首页,点击“交易业务”专栏中X”的“项目查询(日程安排、答疑纪要)”,输入项目编号或项目名称查询最新信息。
五、招标公告和招标文件其它内容不变。本补充公告与原招标公告、招标文件不一致的以本补充公告为准。
招标人名称:广州市X
招标代理名称:
X4年9月X日
会员办理咨询:400-006-6655转1。
业务咨询:400-006-6655转1。
入会咨询:400-006-6655转1。
客户服务:400-006-6655转7。
发布信息:400-006-6655转2。
广州市殡葬服务中心园区改造及建(构)筑物加固项目-广州市殡葬服务中心园区改造及建(构)筑物加固项目_广州市殡葬服务中心园区改造及建(构)筑物加固项目补充公告及答疑纪要
广东 ,能源 招标 2024-09-21
广州市殡葬服务中心园区改造及建(构)筑物加固项目_广州市殡葬服务中心园区改造及建(构)筑物加固项目补充公告及答疑纪要
广东 ,市政房地产建筑,商业服务 招标 2024-09-21
广州市殡葬服务中心园区改造及建(构)筑物加固项目-广州市殡葬服务中心园区改造及建(构)筑物加固项目_广州市殡葬服务中心园区改造及建(构)筑物加...
广东 ,市政房地产建筑,商业服务 招标 2024-09-21
广州市殡葬服务中心园区改造及建(构)筑物加固项目补充公告及答疑纪要【电子标】招标公告
广东 ,市政房地产建筑 招标 2024-09-21
广州市殡葬服务中心园区改造及建筑物加固项目-广州市殡葬服务中心园区改造及建筑物加固项目_广州市殡葬服务中心园区改造及建筑物加固项目补充公告及答疑纪要
广东 ,市政房地产建筑,机械电子电器,商业服务 招标 2024-09-21