广安嘉和建设投资有限公司关于武胜县公办养老机构第二次公开招聘工作人员的公告

为加快推进武胜县养老事业高质量发展，全面提升公办养老机构规范化运营水平和服务保障能X受委托，面向社会公开招聘公办养老机构工作人员，派遣至武胜县

• 招聘计划及岗位人数

本次招聘为武胜县公办养老机构第二次公开招聘，结合第一次招聘结果，招聘第一次公开招聘未招满岗位工作人员。本次计划招聘具体岗位及人数：专职副院长1名，护理人员8名，厨师6名，门卫1名，保洁2名，专职副院长由用工单位统一统筹安排工作地点；护理人员、厨师按考试总成绩从高到低依次自主选岗。

二、招聘条件

（一）基本条件

1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护党的路线方针政策；

2、具有良好的职业道德、品行修养，富有爱心、耐心、责任心，善于与老年人沟通交流，吃苦耐劳、纪律意识强；

3、身体健康，无传染性疾病、精神类疾病及其他不适宜从事养老服务工作的疾病，具备正常履行岗位职责的身体条件。

（二）岗位具体条件

1、专职副院长：大专及以上学历，年龄不超过 X 周岁（年龄计算截止至 X 年 3 月 X日）。熟悉养老服务政策法规及机构运营管理流程，具备较强的组织协调、沟通决策、团队管理和应急处置能力；能力突出者，学历可放宽至高中，年龄放宽至 X 周岁。

2、养老护理员：高中（中专）及以上学历，年龄男性不超过 X 周岁、女性不超过 X 周岁（年龄计算截止至 X 年 3 月 X 日）。熟悉老年人日常生活照料规范，能适应夜班值守及定时巡房工作要求。

3、厨师、帮厨：初中及以上学历，年龄不超过 X 周岁（年龄计算截止至 X 年 3 月 X 日）。须持有有效健康证，熟练掌握中式烹饪技能，能规范完成餐食制作、食品留样等工作。

4、门卫、保洁：初中及以上学历，年龄不超过 X 周岁（年龄计算截止至 X 年 3 月 X 日），具备岗位所需基本履职能力。

（三）有下列情形之一的，不得报考

1、对党的路线、方针、政策和国家法律法规有抵触行为的；

2、散布有损国家声誉言论，组织或参加反对国家的集会、游行、示威等活动的；

3、组织或参加非法组织、罢工活动的；

4、参与或支持色情、吸毒、赌博、迷信、邪教等活动的；

5、因政治、经济等问题正在接受审查且尚未作出结论的；

6、受过刑事处罚或被免予刑事处罚的；

7、曾被开除公职、党籍、军籍的；

8、被党政机关、事业单位辞退的；

9、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；

X、其他不适宜从事养老服务工作的情形。

三、薪资待遇及报名事宜

（一）薪资待遇

实行 “基本工资 + 考核工资 + 补贴” 薪酬结构，岗位薪资标准 X—X X / 月，按规定缴纳社会保险。

（二）报名方式

X络报名相结合方式，报名人员任选其一，不得重复报名（重复报名以首次提交信息为准，后续报名无效）。

1、现场报名：携带学历证明、有效居民身份证、相关资格证书、近期 1 寸免冠照片 2 张，前往指定地点报名。

2X络报名：将报名登记表、学历证明、有效居民身份证、相关资格证书扫描件、近期 1 寸免冠电子照X题统一命名X姓名 + 应聘岗位 + 联系电话。

（三）报名信息

1、现场报名地X人力资源办公室（武X兴企路 7X 3 楼）

2、咨询电话：X（肖先生）

3、咨询时间：上午 8X—XX，XX—XX

4、报名时间：自公告发布之日起至 X 年 3 月 X 日（逾期不予受理）

四、考试考核

（一）考试方式

1、专职副院长、护理人员、厨师、帮厨：采取面试 + 实操方式考核，面试总X X X、实操总X X X，总成绩 = 面试成绩 + 实操成绩 + 加X。

2、门卫、保洁：仅进行面试考核，总X X X，总成绩 = 面试成绩 + 加X。

3、考核要求：考试总成绩低于 X X的，不进入下一环节。

（二）考核内容

1、面试：重点考察综合X析、逻辑思维、专业素养、组织协调、语言表达及临场应变能力。

2、实操：

2.1专职副院长：考察日常管理、应急处置、制度执行及办公软件操作能力；

2.2护理人员：考察康复护理、急救常识、老年人日常生活照料及基础办公软件操作能力；

2.3厨师、帮厨：考察餐食制作、营养食谱制定、食品留样规范等实操能力。

（三）加X规则

1、专职副院长：护理学、养老服务管理专业毕业加 5 X；

2、护理人员：持有养老护理员职业技能等级证书加 5 X；相关工作经验每满 1 年加 1 X，最高加 5 X；

3、厨师、帮厨、门卫、保洁：厨师持职业技能等级证书加 5 X；相关工作经验每满 1 年加 1 X，最高加 5 X；

4、每人累计加X最高不超过 5 X；

5、相关工作经验以社保证明为准。

（四）考试安排

考试时间、地点及具体要求，将提前电话通知资格初审合格人员；未按规定时间、地点参加考核或未携带相关材料的，视为自动放弃。

五、考察与体检

（一）考察

按各岗位考试总成绩从高到低等额确定考察人选X会同用工单位组织考察，重点核查遵纪守法、能力素质、报考材料真实性及报考资格等。考察不合格或自愿放弃出现缺额的，在同岗位报考人员中按总成绩依次递补。

（二）体检

考察合格人员进入体检环节，体检时间、地点另行通知，体检费用由报考人员自理。体检不合格或自愿放弃出现缺额的，在同岗位报考人员中按总成绩依次递补。

六、其他事项

招聘流程：报名→资格审查→面试（实操）→公示→考察→体检→公示→聘用，各环节具体安排以电话通知为准，请报考人员保持通讯畅通。

用工形式：聘用人员实行劳务派遣制X签订劳动合同。

费用说明：本次招聘不收取任何报名费用，请勿轻信第三方中介及虚假信息。

信息公示：招聘成绩XX公示公告栏发布。

公告解释：本公X负责解释，未尽事宜可致电咨询。

监督举报：本次招聘全程接受武X机关纪委监督，监督电话：（X）X、X。