【海南方大物旅集团有限公司广州分公司人员外包服务项目】招标公告

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【海南方大物旅集团有限公司广州分公司人员外包服务项目】招标公告

采购与招标网 ,商业服务广东 2026-03-12

招标代理公司（立即查看）受业主单位（立即查看）委托，于在采购与招标网发布【海南方大物旅集团有限公司广州分公司人员外包服务项目】招标公告现邀请全国供应商参与投标，有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。

X公司广州人员外包服务项目】招标公告

X公司广州人员外包服务项目】进行公开招标，择优选取具有资质的法人单位合作，欢迎符合条件的单位踊跃参与，现将有关事宜公告如下：
一、项目简介
广州人员外包服务项目
广州
（三）资金来源：企业自筹
（四）项目概况：本X公司广州合作周期1年。
（五）招标内容及范围：
序号
岗位名称
工作地点
人员数量
人员素质要求
工作内容
1
厨师
5
1.年龄X-X岁之间。
2.身体健康，从事厨师工作满两年以上，特别优秀的可适当放宽。
3.熟悉掌握烹饪相关知识和技能。
4.熟悉掌握烹饪工具使用和维护，熟悉食品卫生安全知识。
5.持有健康检查证明。
负责食堂面点制作及烹饪工作，特色档口的熟悉制作。
2
厨工
4
1.年龄X-X岁之间。
2.身体健康，反应灵敏，体型匀称。
3.中专（含）以上学历，特别优秀的可适当放宽。
4.具有餐饮行业厨工岗位工作经验，掌握各类食材的清洗、切配技能，具备一定的烹饪基础，了解常见菜品的烹饪方法和调味技巧。
5.会说普通话。
6.持有健康检查证明。
负责食堂菜品的原材料的清洗切配，卫生清洁等工作。
3
餐厅服务员
8
1.男女不限，女性X-X岁之间，男性X-X岁之间。
2.身体健康，能吃苦耐劳，会说普通话。
3.初中（含）以上学历。
4.持有健康检查证明。
负责食堂的卫生清洁、供餐服务、送餐、餐食售卖，餐具清洁消毒卫生清洁等工作。
4
超市售货员
2
1.男女不限，年龄X-X岁之间。
2.有1年（含以上）的销售经验，熟悉日常办公软件；
3.身体健康，反应灵敏，语言表达流利，普通话标准，容貌较好，体型匀称
4.中专（含）以上学历。
5.持有健康检查证明。
负责员工平价超市日常收银，商品线上询价，营业报表，填写日报，货物盘点，收货摆货，清洁货架及超市内卫生。
服务要求表
一、服务要求
（一）工作时间：根据各岗位X上下班时间要求为准。
（二）乙方应根据甲乙双方签署的服务合同以及甲方实际管理规定中的内容，参照相关服务制度并结合甲方服务项目的实际特点制定有效的人员管理、相关工作程序及应急处置预案报甲方各业务部门备案。
（三）乙方须每年提前一个月提供外包人员培训年度计划至甲方审核，且每月必须开展不少于一次全方位的人员专业业务知识及应急处置等相关培训，对派驻到甲方的人员进行业务素质、工作技能、服务礼仪及体能训练等各项培训并建立档案，各项培训需有依据，包括培训记录图片及考核记录等。甲方将安排相关人员参与乙方举办的各项培训及训练。
（四）岗位数量由乙方自行测评，但为保证服务质量，各业务口每日最低在岗人数要求如下：
1.食堂工作人员（包括平价超市）数量应不低于9人，以满足广州基地食堂及平价超市等工作正常开展。
2.若因甲方原因需增加最低保障人数，需与供应商沟通，并以书面形式进行确认。
（五）乙方派驻到甲方的外包人员如发生缺编，须立刻补齐，不得出现缺编情况如当日在岗人数低于每日在岗最低人数要求，甲方将根据当月实际天数扣除外包服务费，考勤扣费计算公式X岗位工资/当月实际天数*实际缺勤天数*缺岗人数。如厨师、超市售货员、餐厅服务员三个岗位出现缺勤，甲方将根据当月实际天数扣除外包服务费，考勤扣费计算公式X岗位工资/当月应出勤天数*实际缺勤天数*缺岗人数。
（六）乙方派驻到甲方的外包人员月度请休与离职率不得超过总人数X%，春节期间不得超过总人数X%请休假时需手续齐备，请休假与离职人员必须有顶岗人员且总人数不得低于每日在岗最低人数要求，非经甲方同意不得单方面调换驻场人员。
（七）甲方可根据实际工作需要，提前7个自然日以函件或签订补充协议的形式，通知乙方增加人员数量，乙方应及时安排，满足甲方的需要。如超过规定时间（7个自然日）未安排足够的人员上岗，或出现缺岗或缺勤情况，除扣除相应的服务费外，按XX/人/天的标准进行缺岗或缺勤处罚，并在当月的付款申请中进行扣除。
（八）乙方派驻到甲方的外包人员需严格遵照甲方的所有管理制度履行职责，如出现违反制度情况，按照制度要求进行考核。
（九）乙方向甲方派驻的外包人员应持有当地公安机关开具的无犯罪证明，外地人员须按照外来人口管理规定办理相关证件。
（十）乙方应保证向甲方派驻外包人员符合合同中规定要求。规定的在岗时间内不得出现空岗、脱岗现象。乙方派驻到甲方的人员应严格按照各项目工作标准履行职责，并完成相关工作。
（十一）甲方每月定期对乙方的服务工作进行检查考核，检查考核结果甲方以书面方式通报乙方确认对双方确认的违规事项，甲方根据合同进行考核，按照合同考核表考核标准要求对乙方进行经济处罚。重大工作失误每次扣除X-XX服务费，处罚费用从甲方向乙方支付的外包服务费中扣除。
（十二）乙方进场后，如以利润无法覆盖成本、市场环境变化、人员变动等任何原因要求甲方上调价格或者减少人员配备的，除经甲方书面同意以外，视为乙方严重违反合同约定，甲方有权立即单方解除合同并无需承担违约责任，同时没收全部履约保证金，并按合同总金额的X%向乙方收取违约金。
二、双方权利及义务
（一）甲方有权对乙方的各项工作进行监督检查对违反有关规定及岗位职责，或所提供服务不能达到甲方要求的外包人员，甲方有权对其进行考核，并书面通知乙方，同时要求乙方进行批评教育或调换等相应处理，相应的考核金额将在乙方当月的服务费中扣减。
（二）业主方投诉乙方服务不到位或由于乙方、工作失职给甲方造成损失的，甲方有权扣除合同总额X%的服务费用，情节较重甲方有权扣除X%的服务费用，对甲方造成的损失乙方应全权负责。
（三）乙方派至甲方的工作人员如出现罢工、围工、静坐、示威等严重影响甲方经营及声誉的行为，甲方有权单方面解除合同，由此造成的损失由乙方全权负责。
（四）甲方下辖各服务项目应于乙方外包人员上岗前与乙方就项目现场情况进行交接，并就本项目业务外包工作重点难点进行交底。
（五）在本合同期内乙方违规不得超过2次/月（以约谈X改次数计算），如乙方违规次数累计2个月超过2次/月，甲方有权单方无责终止合同；如乙方连续3个月考核成绩XX（不含）以下或单月成绩XX（不含）以下，甲方除扣罚相关费用外，有权单方面解除合同，且不承担违约责任。
（六）乙方应在次月X日前按时支付员工工资，不得拖欠，乙方如未能按时发放员工工资，甲方有权对乙方进行考核，乙方每逾期发放一日，扣除当月服务费总额的X之三。如因乙方未按时支付工资造成员工缺岗等，将扣除当月缺岗岗位费用。
（七）乙方负责外包人员的调配、人员调X和休假安排，乙方派驻到X公X出具的健康证明及劳动合同复印件等相关证件证明到甲方各服务项目进行服务工作。如人员出现变动，乙方须及时报甲方相关部门备案。
（八）乙方对外包服务范围内的安全隐患有权向甲方书面提出改进意见和建议甲方未及时采取有效措施造成甲方或第三方人身、财产损失的，乙方不承担责任；而由于乙方不作为给甲方或第三方人身、财产造成损失的，乙方应当承担相应责任。
（九）乙方应负责外包人员的思想教育、业务培训等日常管理和外包人员违纪问题的处理。
（十）乙方保证所派特殊岗位的外包人员必须具备任职岗位职业资格；如出现不适合在甲方工作的人员，乙方应在1个工作日内进行调换。
（十一）乙方外包人员非因公致伤、致残或死亡的，由乙方依照与外包人员签订的劳动合同中的有关条款或约定自行处理。
（十二）乙方应与外包人员签署劳动合同，负责处理与外包人员的劳动争议，承担《中华人民共和国劳动合同法》规定的义务；乙方派驻到甲方的外包人员在工作时间或非工作时间突发疾病造成本人致伤、致残或死亡的，由乙方负责根据与外包人员签订的劳动合同中的有关条款或约定自行处理。外包人员在工作期间发生工伤事故的，由乙方支付所有费用和承担全部责任。
（十三）乙方在进入甲方项目前的一周内，须按照甲方要求提供服务方案、应急方案、工作计划及培训计划。乙方员工应在事发时间XX钟内通过电话或短信（微信）将事件发生时X值班经理。
三、甲、乙双方承担下列费用
（一）乙方负责承担委派至甲方员工的工资、过节费、加班费、保险、福利费、制服、年终奖等劳动法律规定的相关费用，以及体检（关键性体检项目合格）、健康证办理所需费用。
（二）乙方承担国家法定节假日而增加的员工的各种费用。
（三）乙方应为外包人员配备符合法律法规及行业规定的制服，甲方享有服装的颜色、款式的选定权（制服样式须征求业主方意见后方可制作），乙方应于进场一个月内完成服装发放。
四、结算方式
（一）服务费采用月度支付的方式，甲方支付服务费用方式为银行转账，每月5日前甲方提供每月考评结果（如存在考核项，考核费用由甲方在当月费用中扣除），并双方签字确认。双方核实上月实际服务费金额，由乙方于每月X日前将当月服务费相应金额的增值税专用发票提交甲方，甲方在收到发票后X个工作日内向乙方支付费用。
（二）若因乙方自身原因或所开外包服务费增值税专用发票本身之问题造成甲方日后发生税收风险而产生的经济损失，应由乙方承担，甲方保持进一步提起法律诉讼之权力。
（六）服务地点
广州市白云区新白云国际机场西南工作区空港五路X综合楼
（七）报价要求
投标方报价需包含委派至招标方工作服务人员的工资、加班费、提成、劳动保险等相关用工费用，招标方所要求的耗材、设备费用，投标方的利润、税金等所有招标相关费用，招标方不再额外支付其他费用。
（八）投标费用
投标人应承担其标书准备与递交等涉及的一切费用，不管投标结果如何，全部投标文件、资料、图纸及其所涉及的知识产权归招标人所有，投标人的投标文件均不退回。
1.标书费
本项目需缴纳标书费XX，要求在招标文件发售截止日期前缴纳，必须以投标单位公对公账户转账，按缴纳凭证获取标书。招标单位确认收到标书费后向投标人发送招标文件，标书费概不退还。
2.投标保证金
招标方将对投标人提交的报名资质材料进行审核，审核通过并完成投标保证金缴纳的报名单位方可参与投标。投标人均须以公对公账户银行转账形式缴纳投标保证金。最终未中标单位的投标保证金将在项目结束之后X个工作日内全额无息退还，中标单位的投标保证金可直接转为合同履约保证金。本项目投标保证金：X，大写X。
3.履约保证金
招标结束后，中标单位须缴纳履约保证金方可签署有效协议合同，履约保证金将依据最终中标金额的1%-X%区间内收取。履约保证金在协议到期后X个日历日内无息退还，如履约异常，则按相关履约条款予以扣除。
二、招投标形式
（一）招标形式
各有意向投标人须在规定时间内完成报名，招标方经过初资质筛后及反向考察后，将通知投标人缴纳标书费及投标保证金。招标方将向完成相关费用缴纳的供应商发送招标文件，投标人需在规定时间内按要求提交报名资质材料及投标文件。
（二）投标形式
本次项目要求投标方按要求提交报名资质材料及投标文件。招标方首先对于报名资质材料进行审核，报名资质材料审核通过的投标方后续价格评比及议价阶段。本次项目要求投标方线下纸质密封投标。投标截止时间等要求以招标方正式发放的招标文件内容为准。
（三）评标方法
综合评标法。
（四）其他说明
招标方项目组对本公告及招标文件有最终解释权，在项目组一致意见前提下，招标方有权针对本公告及招标文件个别条款进行偏离。
三、投标人资格条件
（一）最新年检有效的营业执照（独立法人），注册时间超过5年。
（二）必须具有法定履行合同的资格与能力，遵守国家有关法律、法规，具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。
（三）近3年有相关人员外包业务。
（四）单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得参加同一项目投标，法定代表人及主要高管为同一X、全资子公司及其控股公司，不得同时参加同一项目投标。
（五）参加本次采购活动前3年内（X年1月1日至报名截止日），在经营活动中无“列入严重违法失信企业名单（黑名单）信息”。须提供国家企业信用信息公示系统中此项完X内容截图，仅以国家企业信用信息公示系统显示信息为准进行形式审查并作为X站或文件不作为认定依据；在开标截止日前已被移除该“黑名单”列表的除外。
“不良行为供应商名单”且仍在限制期内的法人或其他组织不得参与X“黑名单”的企业，不得参与本次招标。
（七）不接受联合体投标。
（八）投标人需为增值税一般纳税人，具备开具增值税专用发票能力。
（九）以上所有材料必须加盖投标单位公章。
四、报名要求
（一）报名时间
本次项目报名截止时间为X6年3月X日17:30，超过截止时间或报名资料不全者视为放弃。
（二）报名方式
https://espb2b.hnair.com/indeX公司公告）
XX基本信息，并按附件要求提交报名资料。
如有相关问题可向以下方式联系：
联系人：Xn>赖先生
联系电话：X
五、招标方监督举报方式
（一）
举报邮箱：
举报电话：X
（二）
举报邮箱：
举报电话：X
信函寄送地址：X7号海航大厦X楼，航空集团审计监察部，邮编X。
（三）海航物业审监法务部投诉举报方式：
投诉举报电子邮箱：
投诉举报电话：X
“风清海航”
信函寄送地址：X9号海航基地海技楼5楼X室，X审监法务部负责人（收），邮编X。
附件：报名材料
X公司广州X公司
X6年3月X日

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4	超市售货员	2	1.男女不限，年龄X-X岁之间。 2.有1年（含以上）的销售经验，熟悉日常办公软件； 3.身体健康，反应灵敏，语言表达流利，普通话标准，容貌较好，体型匀称 4.中专（含）以上学历。 5.持有健康检查证明。	负责员工平价超市日常收银，商品线上询价，营业报表，填写日报，货物盘点，收货摆货，清洁货架及超市内卫生。
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