我院将对安保服务外包项目进行询价,项目预算总金额为人民币X(¥X.XX),相关服务要求如下,请符合X资XX,也可将相关资料邮寄X,欢迎合格的供应商前来投标。一、采购内容及需求标项标项名称预算金额(人民币:X)单价限价(X月人)数量项目简述1安保服务外包(重) X人年根据
招标方岗位设置要求配置男女比例。一周上六天班,每天8小时,轮班制。不提供用餐和住宿,服务期X年。▲说明: 1.投标人对本项目的报价限价XX年。1.服务期限:本项目服务期为X年。2X。3.投标人服务要求:3.1外包员工招录服务3.1.1根据用工单位需求发布招聘信息;3.1.2协助用工单位对应聘人员安排面试、考察、录用;3.1.3组织外包员工上岗前体检并及时将体检结果反馈给用工单位(体检费由投标人承担);3.1.4对外包员工进行政策、法律教育X德培训,并如实介绍用工单位基本情况;3.1.5与外包员工签订劳动合同及聘用协议。3.2.1每月及时X外包员工工资、奖金及福利(次月X日前X上月的工资),并及时通知到员工个人;3.2.2X相关规定为外包员工X社保参保及补缴手续;3.2.3缴纳社会保险费用;3.2.4指导、协助外包员工X人身意外保险理赔相关手续;3.2.5提供工伤事故取证、申报、认定、报销、鉴定全过程服务;3.2.6提供生育报销,失业金支取、养老和医疗保险的转移、医疗报销等相关手续X服务。3.3外包员工管理服务3.3.1X理归档外包员工个人材料,为员工建立个人档案;3.3.2配合用工单位在不违反相关政策法规的前提下,提前解除与不合格外包员工的用工关系,并做好思想疏导工作;3.3.3为参保外包员工X退休手续;3.3.4其他工作任务。3.4负责协调解决劳资纠纷。3.5接受劳动监察部门的用工检查和审计,为用工单位X担用工风险。3.6提供各类人力资源、社会保障、法律政策等咨询服务。4.服务人员数量要求:7人5.服务办公地址:X6.其他: ▲ 需按人社部门相关规定为员工缴纳社会保险费。二、安保人员岗位职责1X安X私。2X治安保卫、安保巡逻工作、防止事故发生。3.参加科室安排的培训、学习、活动等。4X发生纠纷、治安刑事案件,值班人员接警后必须按照1.3.5处置流程 1X钟响应启动、3X钟到场、5X钟协同作战X工作,个人不能处理的及时向科室负责人、院领导汇报,紧急情况向公安机关报警。5.加强安全防范工作,发现安全隐患应及时通报有关科室、部门或发X改通知书,落实X改措施,限期X改。6.见义勇为,敢于同坏人坏事和违法犯罪X子作斗争,发现问题及时制止和积极处置,严禁丧失原则立场,回避事实,纵容案件发生,不得推诿他人的正当合法救助。7.及时妥善处理内部职工矛盾、医患纠纷,耐心解释,做到合情合理,防止矛盾激化。8.积极落实科室组织的防X布置的工作任务,服从命令,履行职责。9、负责车辆管理、应急演练、消防灭火、治安消防巡查、治安反恐、扫黑除恶、X周边环境X治。积极协助公安X内部及周边环境的X治,严厉打击不法X子。X、协助医务科,妥善处理、调解医疗纠纷或事故。杜绝各类暴力侵害医X正常秩X的形象。X、完成上级下达的各类工作任务。X.如发生紧急情况,高度配合积极反应,无条件服从上级领导的安排。X.时刻保持对安全隐患的警觉性,及时发现并报告潜在的安全风险。三.其他要求1.各投标人须在对招标X了解的情况下,编制科学、合理、切实可行的组织实施计划以及具体的质量保证措施、工作程序等。2.中标人必须严格按照国家规定、双方签订合同及相关补充协X不得以任X利润赚取。3.中标人达不到招标人要求以及中标人的各项服务承诺,招标人有权要求其X改,扣款直至终止合同。4.中标人的所有工作除应按中标人内部流程实施外,还应接受招标人或第三方的检查。5.中标人应制订详细的培训计划,对员工进行岗位培训等,确保每个员工培训合格上岗。6.按规定需持证上岗的岗位,必须要有操作证。7.中标人要合法用工,并派用与招标人提出的劳务外包服务相适应的员工,须在使用科室(部门)负责人的直接领导下工作。新录用员工需得到使用科室(部门)负责人的认可后方可正式录用,须向院方备案。员工要求如下:(1)身体健康,能够胜任户外工作和大运动量工作,年龄X周岁以下,女性身高大于XCM,男性身高大于XCM。(2)持有保安证,无犯罪记录。(3)认真做好值班记录和交接班工作,杜绝擅离职守行为,未经同意不得更换班次。(4)具备良好的语言表达能力,沟通时语气平和,措辞得当,始终保持礼貌、友善的态度。(5)展现良好的职业素养,遇到纠纷或冲突时,能够保持冷静,积极协调,避免矛盾激化,确保无有效投诉(因态度恶劣、不作为或违规操作引发的投诉)。(6X与科室的各项规章制度,严肃纪律,廉洁奉公,工作期间X聊天、玩手机、看电视等娱乐活动,禁止一切违反制度的行为、做一些与工作无关的事情,如有发现,立即辞退。 (7)能够胜任户外、夜班、高温、寒冷等特殊工作环境条件下的工作。8.中标方存在部X与招标文件不符合的做法,或不履行其投标文件的部份承诺,而由此产生的损失及消除影响产生的X根据事件X将保留扣除中标人的当月服务费X%-X%的权利。9.合同期内中标人有下列行为,招标人有权提前终止合同,造成损失由中标人承担:(1)严重影响招X形象的并造成社会面不良影响;(2)无法满足招标方用工需求超过5个工作日。(3)中标人如要提前终止合同,需提前3个月X同意,否则按合同执行。X.中标人必须对其工作人员发生的事故责任以及员工计生、身份、健康、各类保险等承担责任。X.招标人应做好工作人员职业防护工作。X.中标X仪器物品损坏、财产损失,患者、家属及自身人身伤害的,责任完全由本人承担。X.其它(1X管X域内的消防或防盗;(2X管理节水节电,实行管理措施,如日常空调、电风扇、电灯、水龙头等开与关,以及在合理时间给房间通风,并做好有巡查考核表等相关台账。X.投标人应承诺安全责任,主要负责和处理其在经营过程中所产生的一切人事劳资、人身伤害、火灾、物品失窃等,招标方应积极配合,若其中一方未按要求处理,造成另一方损失,将由无作为方承担责任,并赔偿损失。X.其他要求见本项目合同的约X条款1.履约保证金:履约保证金按合同金额的1%收取,即履约保证金为人民币 X(大写: ),中标人收到中标通知书,按要求向采购人缴纳履约保证金,中标人发生履约责任问题时,采购人有权从履约保证金中予以扣除,履约保证金如发生扣款情况,中标人应在X日内予以补足。履约保证金在合同终止或解除后的X天内一次性无息退还给中标人。2.投标报价说明2.1.投标价=单价(X月人)×X×7。▲2.2最高限价:单价不高于X(X月人)。2.3该价格包含但不限于基本保安服务费、全年节假日加班费、双休日加班费(做六休一)、奖励费用、暑降温费用、过节费、各种税费、管理费、社会保险(除必须的各种社保外,还应包括第三者责任保险和员工人身意外保险)、住房公积金、通讯补贴、伙食、住宿、员工体检费、人员装备、办公设备费用、消耗品、设备及耗材、技术支持与培训及相关劳务支出、服装及服装洗涤费用、维修工具等完成本项目服务所发生的全部费用以及供应商企业利润、税金和政策性文件规定及合同包含的所有风险、责任等各项应有费用,除此价格外,采购人不再X任何费用。3.费用的结算:3.1服务费结算:合同签订后,人员外包服务费按中标价格XX次每月一次结算(按实际出勤天数及人数),中标人开具发票后,招标方于1个月内付款。3.2工资薪酬、社保缴纳费用(单位缴纳部X)X等上级部门相关规定执行。每月按时X外包员工工资、社保费用、奖金及福利,并及时通知到员工个人。上述工作需在次月X日前完成。3.3当月实际出勤天数按照招标人同类岗位在岗人员的考勤天数。招标人每月对外包员工进行考核,根据考核结果X费用,如涉及经济奖罚,在当月工资薪酬中予以体现。安保服务质量考核表单位名称联系人考核项目考核内容扣X范围评X标准评X制度规范(XX)1.安保人员需持X规章制度,严格执行岗位职责。0-5缺证或违规操作扣1-5X2.按要求提交:巡逻记录、突发事件处置记录、安全隐患排查记录等,由保卫科评估。0-5记录不全或虚假扣2-XX3.严格考勤管理,杜绝迟到、早退、擅自脱岗行为。0-5每发现1次扣2X,情节严重扣5X4.禁止私下换班,调班需提前报备并经批准。0-3违规换班每次扣2X5.服从临时加派任务,不得无故推诿或拒绝。0-2不服从安排每次扣2X日常工作(XX)1.严格执行安检制度,维护安检秩序,保护医患隐私。0-5违规操作或投诉扣1-5X2.按时完成治安巡逻、消防巡查,发现隐患及时上报并记录。0-X漏检或未记录扣2-XX3.突发事件响应时间达标(1X钟响应、3X钟到场、5X钟协同处置)。0-X超时或处置不当扣5-XX4.纠纷或案件X上报。0-X处置不力扣2-XX5.协助处理医患矛盾,避免冲突升级,减少有效投诉。0-X因态度或失职引发投诉扣2-XX服务情况(XX)1.服务质量:在纠纷调解、安全检查等工作中,因处置不当引发投诉,保卫科将评估并扣X。0-X投诉属实扣2-XX2.服务效率:接到报警或求助后,迅速响应并妥善处理,若因拖延导致事态恶化,酌情扣X。0-X响应超时扣2-XX3.服务态度:文明执勤,避免与患者、医护人员发生冲突,若因态度问题被投诉,经核实后扣X。0-X态度恶劣扣2-XX总XXX考核按 月 (月、季、半年、年)进行,每月考核成绩XX以上为合格、X-XXX间每扣一X罚款XX(上限XX),连续X月或累计3次月考核XX以下,甲方有权单方面终止合同。 五、X资质: 1、符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条的规定:(1)具有独立承担民事责任的能力;(2)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;(3)具有履行合同所必需的场地、设备和专业技术能力;(4)有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;(5)参加政府采购活动前三年内,在经营活动中没有重大违法记录;2、投标供应商特定资格条件:(1)未被“信用中国”(Xwww.X.cnX(Xwww.X.cn)列入失信被执行人、重大X采购严重违法失信行为记录名单;(2)单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的不同供应商,不得参加同一合同项下的比选活动。违反该款规定的,相关投标均无效;(3)不允许联合体。 六、X材料:1、营业执照复印件;2、法人X(需附被委托人X复印件,注明联系方式);3、保安服务许可证;4、X同类业绩合同至少1个; 以上材料复印件均需X。七、询价方式:1、投标人所报单价及总价不得超过预算金额,否则当无效标处理。2、各项X要求且注明总价,总价最低的供应商为中标人,所报价格应含各项管理服务、劳务、设备租赁、利润、税金、保险、检测验收、技术支持与培训、专利、售后服务与维保、政策性文件规定及合同包含的所有风险、责任等各项应有费用。 3、若被查实中标人存在影响中标结果的违法行为,不符合中标条件的,招标人有权解除合同。当中标人出现严重影响招X形象的并造成社会面不良影响,无法满足招标方用工需求超过5个工作日,甲方有权终止与其合作,确定第二中标候选人为该标中标人。当第二中标候选人确定为中标人时,第二中标候选人应以其投标文件中的报价,与甲方签订合同提供服务。八、投标文件的组成:(1报价一览表(格式见附件)2承诺函(格式见附件)(3)营业执照复印件(4X条款偏离表;(5)法定代表人X(格式见附件);(6)业绩:X劳务外包服务业绩;(7)针对本项目的X体服务方案介绍等;(8)管理制度情况;(9)外包员工招聘计划及方案;(X)外包员工培训计划及内容;(X)外包员工因故请假、无故缺勤、提前辞职等情况提出解决方案;(X)外包员工稳定性保障措施;(X)应急管理方案;(X)律师团队(包括专职律师作为法律顾问)及劳资纠纷解决方案;(X)针对本项目其他服务措施;(X)供应商认为有必要提供的其它文件。报价单格式见附件一,投标文件一式X份,开标当天密封上交。 九、开标时间:X年X月X日下午2点X 十X5X(急X)9X会议室 十一、其他:X时间:X年X月X日至X年X月X日作息时间:上午8:X-X:X,下午1:X-X件.docX