阳江市阳东区关于公开招募2026-2027学年“银龄讲学计划”讲学教师的公告

       为进一步加强农村教师队X建设，充X利用退休教师优势资源，调动优秀退休教师继续投身教育的积极性，提高农村教育教学质量，根据《广东省教育厅关于做好 X 年银龄讲学计划实施工作的通知》精神，现就阳江市阳东区X-X学年银龄讲学教师招募工作公告如下。

       一、招募岗位

       X年，阳江市阳东区计划招募银龄讲学教师6名。具体岗位详见《阳江市阳东区银龄讲学计划X-X学年招募讲学教师岗位需求表》(见附件1X（***）下载查看。

       二、招募对象及条件

       银龄讲学计划招募对象为阳江市退休的优秀中小学教师（校长、教研员），必须具备以下条件：

       （一）热爱教育事业，认真贯彻落实党和国家的教育方针，具有先进教育教学理念；师德高尚，甘于奉献，志愿到农村讲学。

       （二）应募时年龄不超过X周岁（X年7月X日及以后出生），身体健康。

       （三）教育教学经验丰富，具有中小学中级及以上职称， 有相应的教师资格证。

       （X招募岗位的其他条件（具体见附件1）。

       （五）其他要求

       1.原单位返聘退休教师不列入银龄讲学计划。

       2.凡是弄虚作假或不符合招募对象及条件的人员，在自愿报名、资格审核、组织面试、公示公告、签订协议、上岗任教等任何环节中一经发现，一律取消资格。

       三、岗位职责

       银龄讲学教师须XX驻点，根据自身专业特长，开展以课堂教学为主的讲学活动，承担相关教学任务。可通过开展听课评课、开设公开课、研讨课或专题讲座、跟岗指导等方式，XX教学、管理和教师培训等工作进行跟踪指导，同时充X发挥示范辐射作用，带动提升X的教育教学管理水平和教师专业发展水平。

       银龄教师讲学服务时间原则上为1学年X与银龄教师按学年签订讲学服务协议，明确双方的权利和义务，包括讲学时X、讲学方式和内容、办公与生活条件、享受相关待遇，以及争议处理办法等。签订服务协议前，银X近六个月出具的X对银龄教师进行跟踪评估，对不按协议要求履行义务的，或因身体原因不适合继续讲学的，予以解除协议。

       四、招募程序

   X具体实施。遵循“公开、公平、自愿、择优”和“定校、定岗”原X实际需要出发， 招募银龄教师，结合银龄教师专业特长选准学科专业。按下列程序进行：

       (一)发布公告X年7X（***）发布公告。

       (二)报名形式：采取现场自愿报名方式。

       (三)报名时间X年8月4日至X日（共5个工作日）。每天上午8X—XX，下午XX—XX。

       (四)报名地址：X-align: left">       (五)报名材料：报名表、户口本、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、退休证、本人近期正面免冠同版一寸彩色照片3张（背面写上本人的姓名）和其他有关证明材料（所有证件均要求提供原件审核，并自备复印件1份, 户口本只需复印首页和本人页即可）。

       (六)报名要求：

       1.本次招募采取现场报名方式，所有报名表格统一用A4纸双面打印（一式两份），贴好相片，由本人签名确认；不受理委托他人代报名。

       2.报名时按所学对口专业报考公开招募教师职位表中具体职位，每位考生只准填报一个职位，多报视为无效。

       3.本次现场报名即时参加资格审核，资格审核不合格者，不得参加面试。

       4.报名提交的报考材料必须真实、准确，提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格或录用资格。

       （七）面试考核。本次公开招募考试采取面试方式，面试满X为XX。

       1.面试时间X年8月X日上午9X开始（根据人数多少确定），上午9X—XX，下午XX—XX；

       2.面试地址：X left">       3.面试形式为说课，面试成绩满X为XX。

       面试主要考核教师的实际教学能力，教师根据指定的内容、在规定的时间内完成。面试时间共XX钟。面试的内容为教师所报考的学段学科（现在执行版本）的课本内容。

       4.考试成绩合格X数线定为XX。

       （八）体检（体检时间和地点另行通知）

       面试结束后，按成绩由高到低的顺序，按岗位招募人数从考试总成绩合格人员等额确定体检人员名单。如出现体检不合格或放弃体检的，可依次同岗位递补体检人选。

       体检工作按照《关于调X广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知(粤人社发〔X〕X号)》、《广东省教师资格申请人员体检检查标准（X年修订）》规定执行。

       （九）公示公布。报名人员面X将拟招募人员名单面向社会公示不少于5个工作日，公示无异议，确定为讲学教师。

    X与拟招募人员签订服务协议（附件3 ) 。

     X安排签订协议书的银龄教师到X上岗X负责银龄教师的日常管理。

       五、保障措施

       （一）经费保障

       1.银龄教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。按月发放工作经费。工作经费主要用于向银龄老师发放工作补助、交通差旅补助及购买意外保险费等补助。

       2.银龄教师工作经费标准为3X／学年•人， 由省财政负担X负责组织落实。

       （二）政策保障

   X可为银龄教师提供周转宿舍，配备必要的生活设施。银龄教师因病因伤发生的医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理。对于服务期间表现优秀的，在评优表彰等方面优先考虑，可按照有关规定给予表彰、奖励。对于服务期间考核不称职或存在问题的，按照有关规定处理。银龄教师不申报评审中小学教师职称。

       六、其他事项

       联系X

       附件X.阳江市阳东区银龄讲学计划X-X学年招募讲学教师岗位需求表.xlsx

                  2.广东省阳江市阳东区银龄讲学计划申请表.doc

                  3.阳江市阳东区银龄讲学计划服务协议书.doc

X年7月X日