石家庄市人民医院2026年公开选聘 事业单位工作人员公告

根据中X委组织部、X人力资源和社会保障厅《X事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔X〕9号）《关于进一步X事业单位公开招聘工作的通知》（冀人社发〔X发展实际，现面向社会公开选聘事业单位工作人员，有关事项公告如下：一、选聘原则公开选聘工作坚持“德才兼备、以德为先”的用人标准，贯彻“民主、公开、竞争、择优”的原则，严格选聘程序，保证选聘质量，提高人员素质。二、选聘岗位和数量本次公开选聘事业单位工作人员8名，选聘岗位的数XX年公开选聘岗位信息表》。三、选聘对象和条件（一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律。3.具有良好的品行X德。4.具有适应岗位要求的身体条件。5.博士学位，年龄在X周岁及以下（X年X月X日及以后出生）。6.具备与选聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业或技能等条件（详见附件）。（二）其他条件1.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的选聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《X事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。2.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的全日制非应届毕业生，不在选聘范围。3.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得选聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。四、选聘程序步骤（一）发布信息本次公开选聘有关信息通过X人力X（http:X.cn）、石家庄X（http:X.cn）、X（https:X.cn）发布。（二）X和资X1个选聘岗位。X时间：X月X日至X月X日（工作日上午8:X—X:X，下午2:X—5:X）。X地址：X人需持相关X括：①个人简历；②居民X；③已取得的高等教育各阶段学历证书、学位证书；④选聘岗位要求的专业技术资格证书、执业证书、住院医师规范化培训合格证书；⑤选聘岗位要求的其他条件相关佐证材料。资格审查由选聘单位和单位主X选聘单位和单位主管部门资格审查。资格审查工作贯穿公开选聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合选聘条件的，一经查实，取消应聘资格，有弄虚作假行为的要追究责任，有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第X号）等进行处理。（三）考试本次公开选聘考试采取面试方式，X且资格审查通过的考生可进入面试，具体安排在X截止后另行通知。面试满X为XX，合格X数线为XX。根据考生成绩从高X到低X的顺序，按照与选聘岗位数量1:1的比例等额确定进入体检人员。如成绩并列的，则通过加试确定。（四）体检体检标准和流程按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔X〕X号）有关规定执行，选择X组织实施。体检时间和地点另行通知。（五）考察审档由选聘单位和单位主管部门对体检合格者政治思想、X德品质、工作能力和现实表现进行考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。如有体检、考察、审档不合格或放弃人员，在同岗位同一面试组内达到面试合格X数线（XX）的考生中依次递补，递补不超过3次，公示后不再进行递补。（六）公示和聘用对面试、体检、考察均合格人员在X人力X（http:X.cn）、石家庄X（http:X.cn）、X（https:X.cn）公示5个工作日，接受社会监督。经公示无异议的，由选聘单位和单位主管部门提出聘用意见X备案，按有关规定签订聘用合同，并X事业单位聘用相关手续。对公示反映有问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后决定是否聘用。聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内；试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。联系电话：X-X（咨询时间为工作日上午8:X至X:X、下午2:X至5:X） 附XX年公开选聘岗位信息表                                       X                                               X年X月X日X