招标代理公司(
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立即查看 )委托,于在采购与招标网发布 昆明市五华区财政局关于2027年全过程预算绩效管理咨询服务的政府购买服务计划 现邀请全国供应商参与投标,有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。
为深入贯彻落实党X关于全面实施预算绩效管理的决策部署,进一步健全全过程预算绩效管理链条,提升预算资金X集中采购目录及标准(XX政办函〔X〕7号)、《政府X服务管理办法》(财政部令第XXX财XX服X财综〔X〕XXX服务的通知》(昆财综〔X〕9号)XX服务指导性目录〉的通知》(五财〔X〕X号)等文XX服务方式组织实XX年全过程预算绩XX服务计划。一、项目名XX年全过程预算绩效管理咨询服务。二、项目对应指导目录代码及名称BX评估和评价服务。三、X主X。四、项目内容为持续提X预算绩效管理规范化、专业化水平,推动预算管理与绩效管理深度融合X拟遴选2家第三方咨询机构,围绕预算编制、预算执行、决算复盘、重大专项资金绩效管控、业务培训、常态化咨询全链条,提供X年度全过程预算绩效管理配套咨询服务。两家承接主体原则上各承担约二X之一工作总量,具体工作任务、工作边界、交付时X正式通知为准,X别独立履约。具体服务内容如下:(一)预算编制阶段绩效源头管控1.承担X年度财政项目事前绩效评估、项目X合规性审核、绩效评审X预算项目绩效目标全覆盖审核工作。2.对重点领域、重点项目实施绩效目标重点审核,从源头提升预算编制科学性、绩效管理规范性,严控低效、无效资金安排,夯实预算编制环节绩效管控基础。(二)预算执行阶段绩效运行监控跟踪X年度重点项目预算执行情况,开展财政重点绩效运行监控。动态核查项目资金拨付、资金使用进度及绩效目标落实情况,排查绩效运行风险,编制绩效运行监控报告,督促相关单位落实问题X改,推动财政资金提质增效。(三)决算阶段绩效评价复核提质1.完成XX行政事业单位预算支出绩效自评、部门绩效评价全覆盖复核。规范绩效自评、部门评价工作流程,逐项核验佐证资料完X性、评价结果真实性、评价结论规范性,及时纠正评价偏差,补齐绩效管理短板。2.开展X年度预算支出重点绩效评价,客观研判重点资金、重点项目实施成效,形成数据详实、结论公允、X改措施可落地的绩效评价报告,为下一年度预算安排提供支撑。(四)重点专项项目绩效评审与评价1.专项债券项目绩效管控。在新增专项债券发行前,完成项目事前绩效评估与绩效目标审核,严格核查项目合规性、实施可行性,保障专项债券资金精准投放、合规高效使用。2.存量PPP项目绩效评价。X存量PPP项目开展全覆盖绩效核查,重点核查项目运营状况、绩效目标完成情况、合同协议履约情况及资金综合使用效益,规范项目运营管理,提升公共服务供给质量。3.重点专X专项债券项目、超长期特别国债项目、中央预算内投资重点项目专项绩效评价,核查资金使用效益与项目实施成效,强化重大财政资金全周期绩效管理。(五)业务培训及常态化咨询服务1.X各行政事业单位财务人员、绩效管理经办人员组织全过程预算绩效管理专项培训,围绕X基预算改革、绩效目标编制、绩效运行监控、绩效评价、问题X改等重点内容开展授课,统一工作标准、规范操作流程、解答实务难题,提升基层单位绩效管理业务能力。2.提供全年常态化绩效管理咨询服务,及时开展政策解读、日常业务答疑、实操指导、疑难事项处置等工作,X绩效管理工作标准化、常态化有序开展。遴选的2家第三方机构每家均需要提供以上服务,原则上承担总量二X之一左右的工作,具体工作内X实际下达的工作内容为准。五、预算资金(一)项目预算总金额:XX(大写:人民币X)。每家承接主体合同金额不超过X.5X(大写:人民币X),合同价款为包干总价,包含人员劳务、交通差旅、资料耗材、业务培训、报告编制、税费及完成本项目全部服务内容所需的一切费用,采购人不再另行X其他任何费用。(二)资金来源:绩效管理工作专项经费,资金按程序纳入年度预算安排。X集中采购目录及标准(XX政办函〔X〕7号)规定,本项目服务不在集中采购机构采购项目、部门集中采购项目目录范围内,项目总预算金额低于X散采购限额标准XX,拟严格X内部控制制度、财务管理制度组织遴选,确定承接主体。七、承接主体资质及服务要求(一)承接主体资质条件1.供X采购法》第二十二条规定。2.供应商未被X站失信被执行人X采购严重违X采购严重违法失信行为信息记录”。3.单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的不同供应商,不得同时参与本项目遴选。4.供应商及拟派项目团队成员与被评价预算项目、被评价单位不存在利害关系,能够独立、客观开展绩效咨询评价工作,严格执行回避制度。(二)服务要求1.承接主体须严格X工作部署、时限要求开XX年全过程预算绩效管理咨询服务,按期提交完X、规范的成果资料及报告。2.承接主体组建专职项目工作组,选派业务扎实、沟通协调能力强的人员开展服务;项目负责人全程统筹跟进项目实施,实时掌握工作进展。X书面同意,项目负责人、核心业务骨干不得擅自调换;人员配置表应当列明相关人员同类项目从业经历,项目负责人、项目组长须具备预算绩效评估、绩效目标审核、绩效监控、绩效复核、重点绩效评价相关工作经验。3.承接主体严格遵循预算绩效管理相关制度规定,规范工作程序、科学开展核查研判;出具的各类成果报告应当格式规范、政策依据充X、立场客观公正、逻辑清晰、内容完X,问题定性、原因X析准确,X改对策具备可操作性,并对全部成果资料、评价结论的客观性、真实性、合法性承担相应责任。4.承接主体须严格遵守财政保密管理规定,对服务过程获取的预算单位财务资料、项目资料、内部数据、工作底稿等涉密信息保密,不得擅自复制、外传、用于本项目以外其他用途;服务结束后按要求移交全部工作底稿、原始资料、电子档案。5.本项目全部工作成果知识产权X所有,承接主体不得擅自对外发布、引用。6X建立第三方机构服务质量考核验收机制,结合工作过程管理、服务时效、成果报告质量、协同配合情况等开展综合考核验收;考核验收结果作为服务费X、后续合作遴选的重要依据。考核不合格的,按合同约定扣减服务费用、责令限期X改;X改后仍不达标的,可终止合同并追究相应责任。八、XX服务合同约定,结合服务进度、成果验收情况X期X服务费用。九、响应方式有意向参与的供应商,请于X年X月X日X:X前,将响应文件(包含但不限于服务报价、服务实施方案、同类业绩证明、项目团队人员配置材料、信用查询截图、承诺函等资料)纸质版1份、电子版(U盘承载)一并密封后,递交XXX号1XX绩效会计科。逾期送达或未按要求密封的响应文件不予接收。联系人及联系电话:尤老师 X李老师XX服务遴选公示计划,仅作为征集响应材料使用,不构成要约,最终以正式合同条款为准。 X X年X月X日X